（在北京市注冊稅務師協會三屆十一次理事擴大會議上的發言）

北京市稅協副會長

北京鑫稅廣通稅務師事務所有限公司董事長

北京鑫稅廣通稅務師事務所有限公司黨支部書記  王進

我公司成立于2008年1月16日。公司連續九年榮獲高等級稅務師事務所殊榮，連續七年收入穩步增長，這些成績的取得，與公司有一堅強的黨支部密不可分。特別是今年十九大召開，支部通過組織廣大黨員和入黨積極分子學習報告，聯系實際，更加深刻體會到“以黨建促發展，以發展促黨建”的意義。現將我們支部近幾年來抓黨建促發展的幾點做法向大家匯報如下：

一、加強黨支部組織建設，把支部班子建設成公司的“承重墻”

我們公司現有員工38名，其中黨員11名，占公司總人數的29%，所有股東均為中共黨員。2014年1月，我們是第一個向市注冊稅務師行業黨委報請批準，成立了黨支部。

稅務師事務所是一個社會中介機構，屬于非公有制經濟組織。它與體制內單位有較大的差別，黨組織與公司組織不存在“體制”上的隸屬關系，黨務與業務也沒有必然的聯系。如何在事務所這類非公有制經濟組織充分發揮黨支部的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，關鍵是要在支部組織結構和工作方式上動腦筋，下功夫，讓這種“體制”上的非隸屬關系變成緊密關系，讓這種黨務與業務上非必然聯系變成自然聯系。我們的做法是：

首先，通過組織上交叉任職，實現了黨支部與公司行政領導在組織架構上的有機結合。董事長任支部書記，總經理任副書記，部門經理任支部委員。這樣做，結構上你中有我，我中有你，深度融合，防止了“兩張皮”的出現。

其次，工作上協同推進，實現了抓黨建與促發展的深度結合。公司領導把抓黨建作為自己的重要職責之一，支部領導把促進公司健康發展作為支部工作的落腳點。實際工作中，較好地避免了因各吹各的號、各唱各的調所帶來的支部工作與業務工作的矛盾。

最后，責任上協調互補，實現了職責與義務的高度結合。作為公司高管，董事長、總經理承擔著公司經營與發展的重要責任，從事黨務工作，從某種意義上來說，是盡義務。但是，黨建工作做好了，反過來能較好地保障和大力促進公司的發展，保證公司高管更好地履行職責。這種相得益彰的關系，讓我們公司高管把做好黨建工作的義務變成了自覺的責任。

這種組織上交叉任職結構上的設計，把我們支部班子建設成了公司的“頂梁柱”和“承重墻”。作為公司高管，我們抓好黨的建設工作，責無旁貸。

二、加強黨支部政治思想建設，把黨支部建設成公司的“防火墻”

大力加強黨支部政治思想建設工作中，我們重點抓好“三個”教育，保障黨支部的戰斗堡壘作用。“戰斗堡壘”就是“防火墻”，攻不破，打不垮。

一是抓好思想政治教育--講政治。黨支部堅持用正確的理論教育黨員。組織黨員深入學習習近平總書記系列重要講話，在黨員中積極開展“兩學一做”活動，保持共產黨員的先進性。在黨支部和全體黨員的帶動下，公司上下牢固樹立“四個看齊意識”，思想上行動上做到了與以習近平為核心的黨中央保持高度一致。

二是抓好使命責任教育--有擔當。堅持用正確的輿論引導黨員。教育黨員不忘初心，牢記黨員的社會使命和責任，識大體，顧大局，明大意，謀大利。黨員帶頭鉆研業務，敬業愛崗；在做好本職工作的同時，積極參與公司組織的企業財稅業務問題研討會等各種專業性公益活動；積極向國地稅部門反映財稅問題，促進財稅工作不斷完善；利用專業知識，開展各種義務培訓工作等，為服務社會經濟活動，維護正常經濟秩序，促進社會進步和發展貢獻智慧和力量。

三是抓好誠信自律教育--做榜樣。堅持用良好的職業道德規范黨員。教育黨員在執業過程中，要帶頭做到依法執業，不搞旁門左道，見利忘義；要帶頭優質執業，不搞偷工減料、敷衍塞責；要帶頭誠實守信，不搞弄虛作假，違約失信。要求黨員在實際工作中守規矩，立標桿，嚴自律，樹風尚。同時在員工中大力開展弘揚愛崗敬業、忠于職守、誠實守信、無私奉獻優秀品質的宣傳和教育活動，樹正氣，開新風。

在黨支部的戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用的帶動下，我們公司全體員工做到了聽黨的話，跟黨走，保持了公司業務和發展正確的政治方向。最近幾年，由于全面改革不斷深化和主管部門的政策調整，稅務師行業面臨著許多新情況、新問題，碰到了許多新困難、新挑戰，公司黨支部及時進行正面教育，積極開展思想工作，繼續保證了全體員工思想穩定，隊伍團結，不斷開拓創新，充滿了正能量。

三是加強黨支部作風建設，把黨支部建設成公司的“鐵壁銅墻”

大力加強黨支部和黨員隊伍的作風建設，凡是要求公司執行的黨支部先執行，要求員工做到的，黨員先做到。在公司日常工作學習中，黨支部及黨員較好地發揮了率先垂范作用，做到了“三個在前”，有力地推動了公司的業務開展和建設發展。

一是學習教育走在前，做到先學一步，引領公司的方向。如今年黨的十九大召開之際，為了及時學習、深刻領會習近平總書記的報告和十九大精神，黨支部發放了《黨的十九大報告學習輔導百問》、中國共產黨章程等學習資料。組織全體黨員和入黨積極分子認真學習十九大報告，并結合自身工作實際暢談各自的心得，要求每個入黨積極分子寫出書面學習體會。組織集體參觀“砥礪奮進的五年”大型成就展、與公司客戶--中儲糧集團財務部（資金管理中心）黨支部共同組織開展主題黨日活動。通過參觀學習、座談交流，大家方向更明了，信心更足了，紛紛表示在今后的工作中，要以更高的標準要求自身，充分發揮黨員先鋒作用，帶領全體員工為祖國在黨的領導下實現偉大復興的中國夢貢獻力量。

二是困難工作沖在前，做到身先士卒，帶動了員工敬業。如2016年，國家全面實施營改增。重大政策調整，時間緊，任務重，為了充分發揮涉稅服務專業機構的作用，做好服務工作，為營改增保駕護航，公司黨員發揚“5+2，白加黑”的鐵軍精神，放棄“五一”假期，先后為通州、西客站、大興國稅局、豐臺地稅局等單位的廣大納稅人和稅務干部進行了47場次、5150人次的業務培訓，為營改增新政的順利實施發揮了積極的作用，展示了注稅行業的精神風貌，得到了稅務機關和廣大納稅人的好評。

根據北稅協行業黨委的指示精神，我公司本著不等不靠、發揮專長的原則，努力尋找政府采購渠道、拓展擴大業務市場，公司先后參與國家稅務總局12366呼叫中心技術支持、北京國地稅的“營改增”新政、所得稅業務培訓、區縣國地稅分局稽查、納稅評估、督查內審、執法規范檢查、歸檔卷宗審核、土地增值稅二級復核等一系列項目。黨員在其中充分發揮了先鋒模范作用。雖然經濟效益遠不及正常業務的開展，但在社會效益方面卻得到了廣泛認可。這其中，黨員的作用是非常明顯的，為公司的戰略發展奠定了堅實的基礎。政府采購項目不僅拓寬了公司發展的市場空間，還讓國地稅機關更全面認識了注冊稅務師及其稅務師事務所所發揮的專業技能作用，傳遞了很好的社會正能量。

這次習總書記在十九大報告“深化機構和行政體制改革”中再次強調要“深化簡政放權，創新監管方式”，為我們廣泛參與涉稅政府采購服務提供了大政方針，相信隨著時間推移，涉稅政府采購領域業務會不斷拓寬！

為此，我公司黨支部配合中稅協后續教育培訓工作，委派支部委員、公司副總經理徐賀和審計部經理付波分別于10月24日、11月23日在成都中稅協西部培訓基地，介紹北稅協及公司在股權交易評估檢查事項和土地增值稅復核事項兩個政府采購方面的業務操作內容，受到組辦方和廣大參會學員的廣泛認可和積極好評。

三是吃虧事情干在前，做到重義輕利，展現黨員風采。如有些大項目、收費低、投入精力大，支委和黨員骨干不計報酬，勇于擔當帶頭上，為員工樹立好榜樣。黨員李梅老師，在審計復核方面，工作認真細致，嚴把質量關，贏得同事和稅務機構的高度認可；黨員徐賀帶領年輕團隊，圍繞市場和納稅人的需求，積極進取，勇于開拓，為公司的轉型升級發揮了主力軍作用；黨員付波敢于擔當，帶領團隊在人手緊張的困難條件下，圓滿完成政府機關交付的微利而艱巨的任務；黨員張凱，刻苦鉆研，帶頭踐行公司“六個一工程”，為客戶提供優質的專業服務得到客戶的高度認可；黨員趙珊主任老當益壯，不計報酬，為公司內外各種培訓盡心盡力，是年輕人學習的榜樣……可以說，公司艱巨業務開展到哪里，黨員的身影就出現在哪里，哪里要吃虧，黨員就會帶頭出現在哪里。

一個黨員就是一面旗幟。我們的黨員用自己的實際行動帶動著全體員工，在公司的建設和發展中起到了重要的先鋒作用。

一個支部就是一個堡壘。她以促進公司的不斷健康發展為己任，引領公司正確發展方向，讓員工有信仰、團隊有力量、公司有希望！

我們在工作中深深體會到，企業要想不斷發展，做精做久，必須有一個正確的方向，必須有一支高素質的骨干隊伍，必須有一群志同道合的員工。要具備這些條件，實現這一目標，最有效的途徑之一就是建立企業黨支部，并做好黨的工作，依靠黨組織政治上的感召力、組織上的凝聚力、紀律上的約束力，為企業的穩步、健康、快速發展保駕護航。

總之，我們通過學習十九大報告，明確了目標，堅定了信心，大家一致認為，有北京稅協黨委的堅強領導，有行業協會及國地稅機構對行業發展的關心和支持，有黨支部帶領公司員工一起努力腳踏實地苦干，定會迎來本市稅務師行業及本公司大發展的美好春天！